Mit dem neuen SI und SII-Schema für Ärzte und Pflege kann das Lohnniveau der Mitarbeiter*innen in der Verwaltung samt angeschlossener betrieblicher Leistungsstätten (z.B. Küche / Speisenversorgung und Transportlogistik) bei Weiten nicht mithalten.

Diese Kollegenschaft hinkt im Gehalt massiv hinter her.

Da bringt auch die Umwandlung der ehemaligen Arbeiter zu neuen Angestellten auch für den Einzelnen überschaubar viel. Umgestiegend sind viele, weil der Umstieg technisch fragwürdig und das Ergebnis zumindest nicht verschlechternd war.

Die Symmetrie der Gehälter ist gänzlich aus der Balance geraten.

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